Nachtdienst Toeslag Zorg. Feb 1, 2025 · In de cao Ziekenhuizen vind je afspraken over loon, to

Feb 1, 2025 · In de cao Ziekenhuizen vind je afspraken over loon, toeslagen, werktijden, overwerk, vakantie en pensioen. Echter, werken in de nachtdienst kan een uitdaging zijn voor de fysieke en mentale gezondheid van werknemers. Maar sta je op een feestdag ingepland in de gehandicaptenzorg of geestelijke gezondheidszorg, dan kan dit oplopen tot 160%. Er is sprake van een nachtdienst (nachtwerk) wanneer er meer dan 1 uur gewerkt wordt tussen 00. Lees hoeveel ort precies en lees ook welke rechten jouw cao je nog meer geeft. Werk jij weleens op een feestdag of op onregelmatige tijden? Het kan zijn dat jij recht hebt op een toeslag! Hier lees je waar je kan vinden of je recht hebt op toeslag. Medewerkers werken ook in de avonden, in de weekenden en soms ook in de nacht. Elke situatie is anders. Over welke werknemers gaat het ? De werknemers die hun arbeid gewoonlijk uitvoeren (tijdens minstens 3 u. Gebruik je cao als basis, let op de tijdvakken en vermenigvuldig je bruto uurloon met het juiste percentage. Lees Tot Welke Leeftijd Nachtdienst In De Zorg op Privazorg. Werk jij in het weekend, in de nacht of op feestdagen? Misschien krijg jij wel onregelmatigheidstoeslag! Lees snel verder waar jij je onregelmatigheidstoeslag kan vinden. In de zorg kunnen werknemers aanspraak maken op een toeslag voor onregelmatig werk (ORT), ook tijdens vakantie en verlof hoewel dan geen arbeid wordt verricht. In de zorg wordt op alle uren van de dag en week gewerkt, daarom bevatten alle zorg-cao's uitgebreide regelingen voor ORT. Avond- en nachtdiensten in de thuiszorg spelen een essentiële rol in het waarborgen van continuïteit van zorg voor cliënten die dag en nacht ondersteuning nodig hebben. Op je loonstrook kun je zien hoeveel toeslag je hebt gekregen. Onder de ORT vallen onder andere de avondtoeslag, weekendtoeslag, nachttoeslag en de feestdagen toeslag. Oct 2, 2025 · Ontdek alles over nachttoeslag, verschillende toeslagen en feestdagtoeslag. Zo bereken je snel wat jouw nachtdienst oplevert. Heb je een baan waarbij je werkt buiten de normale werktijden? Zoals nachtwerk, weekendwerk of consignatiediensten. Aug 10, 2023 · Om gezond en fit te blijven, zijn er allerlei extraatjes en regels aan nachtdiensten in de zorg verbonden. Ontdek wat er precies verandert in de CAO en wat dit betekent voor jouw werk, je rooster en je vergoeding. Vandaar een tegemoetkoming in de vorm van geld. Uw werknemers mogen niet meer dan een bepaald aantal nachtdiensten werken. De regelgeving m. Hoeveel toeslag nachtdienst zorg? Draai je bijvoorbeeld doordeweeks een nachtdienst in het ziekenhuis, dan krijg je (maximaal) 147% betaald. nachtarbeiders en werknemers in ploegendienst is vastgelegd in titel 1 van boek X van de codex over het welzijn op het werk. Als je bent ingeroosterd voor een slaap- of aanwezigheidsdienst moet je aanwezig zijn om je werk uit te voeren als de zorgverlening dat nodig De wet kent geen verplichting extra te betalen voor een nachtdienst, maar in de cao is meestal een of andere toeslag afgesproken. Eindigt uw nachtdienst na 02:00 […] Als je werkt, krijg je te maken met toeslagen. In het Arbeidstijdenbesluit staan regels voor werktijden en rusttijden tijdens deze dienst. . Zo mag een aanwezigheidsdienst maximaal 24 uur duren. Zorgtoeslag is een bijdrage in de kosten voor uw zorgverzekering. Alles over ploegen-, weekend- en onregelmatigheidstoeslag plus berekeningsvoorbeelden. Nachdienst Zorg ZZP: Inkomsten, Vergoedingen en Belastingen | De kop van Brabafant ZZP in de Nachtdienst: Alles wat je moet weten over Nachtzorg Inkomsten als ZZP'er in de Zorg Als ZZP'er in de zorg kun je verschillende diensten aanbieden, zoals verpleging, begeleiding, of kraamzorg. De wet kent geen verplichting extra te betalen voor een nachtdienst, maar in de cao is meestal een of andere toeslag afgesproken. Wat is onregelmatigheidstoeslag (ORT)? Krijg ik een toeslag (ORT) als ik werk in de avond, nacht, weekend en tijdens een feestdag? ORT • cao VVT (verpleeg- & verzorgingshuizen en thuiszorg) ORT • cao geestelijke gezondheidszorg (GGZ) ORT • cao Zorg en welzijn ORT • cao Ziekenhuizen Krijg ik ORT als ik werk op Goede vrijdag? Aan de werknemer van 57 jaar en ouder wordt geen nachtdienst opgedragen, tenzij de werknemer hiertegen geen bezwaar maakt. En alle uren binnen de dienst tellen als werktijd. In de zorg gaat het werk 24/7 door. 00 tot 06. Deze tekst is een algemene voorlichting en geen persoonlijk advies. Tijdens een nachtdienst doordeweeks (00:00 - 06:00 uur) ontvang je een toeslag van 44%, wat neerkomt op €14,40 per uur. Nachtdiensten vragen veel van het lichaam, maar zijn onmisbaar in de zorg. In de zorg gaat het werk altijd door. De risicoanalyse De risico's worden opgespoord door de specifieke risicoanalyse die de werknemer moet Werkt u tijdens een dienst meer dan 1 uur tussen 00:00 en 06:00 uur, dan is er sprake van een nachtdienst. En ook het weekend en feestdagen hebben een andere percentuele ophoging van het uurtarief. Daarom hebben salarisadministrateurs binnen de zorg te maken met een diverse toeslagen. Lees de tips en veelgestelde vragen. Dit zorgt voor gemak, zodat je je volledig kunt concentreren op je werk. Een aanwezigheidsdienst betekent dat u op uw werkplek wacht op een oproep om aan het werk te gaan. Is dat verplicht? Hoeveel nachten mag je werken? En wanneer heb je recht op toeslag? Lees meer over de regels en jouw rechten. Tijdens een nachtdienst doordeweeks (00:00 - 06:00 uur) ontvang je een toeslag van 44%, wat neerkomt op €14,40 bruto per uur. We vertellen welke regels er zijn voor nachtdiensten. 00 uur gewerkt worden. Belangrijkste resultaten cao-onderhandelingen Op 11 maart 2025 bereikten FBZ en de andere vakbonden met de werkgevers een onderhandelingsresultaat over een nieuwe Cao VVT. Denk bijvoorbeeld aan werken op zaterdag, zon- en feestdagen of avond- en nachtdiensten. Dat kan een extra compensatie in tijd zijn, zodat de werkweek gemiddeld veel korter wordt. Weekend en feestdagen: Werknemers die op weekenddagen of nationale feestdagen werken, ontvangen extra toeslag. Wij lichten deze hier toe. 00 uur of op zon- en feestdagen werkt. Controleer je loonstrook en houd feestdagen en feestavonden in de gaten. Op zon- en feestdagen ontvang je een toeslag van 60%, wat resulteert in €16,- per uur. Wie heeft recht op ORT? Als ZZP'er in de zorg heb je recht op ORT Mar 12, 2021 · Een verschoven dienst is een dienst die verschuift in een al vastgesteld rooster. May 30, 2022 · In de Arbeidstijdenwet staan de belangrijkste regels over werktijd, rusttijd en pauzes. De toeslag is tien procent van het uurloon en geldt voor elke nachtdienst waarin in ieder geval van 00. Hoofdstukken Inleiding 1 Begripsbepalingen 2 Over deze cao 2. 10 Ontslagbescherming gedeeltelijk arbeidsongeschikten 5 Wat moet de werknemer doen? 6 Hoeveel, waar en wanneer werkt de werknemer? 7 Wat zijn de Ontdek hoe u effectief nachtdiensten kunt managen, inclusief juridische vereisten en tips voor werkgevers. ORT bij Zorgwerk Onregelmatigheidstoeslag (ORT) is een toeslag op je brutoloon die je ontvangt wanneer je een dienst werkt buiten de gangbare werkdagen en (kantoor)tijden. Mar 16, 2018 · Gezond en veilig werken in de nacht vraagt daarom een goede voorbereiding en aanpak. U heeft recht op een rusttijd na de nachtdienst. Dit geldt bijvoorbeeld voor diensten op zaterdag, zon- en feestdagen of avond- en nachtdiensten. Hoeveel procent krijg je in de nachtdienst? Toeslag. Feb 17, 2025 · Hoe werkt de compensatie voor werken op feestdagen, tijdens nachtdiensten en bij overwerk? Veel is geregeld in de cao. In de zorgsector, waar het werk 24/7 doorgaat, is ORT een gebruikelijke regeling in alle cao´s. Je weet nu wat ORT is, wanneer het geldt en hoe je je toeslag voor een nachtdienst in de zorg berekent. Lees alles over ploegendiensten en toeslagen bij avond- en nachtdiensten. 00 uur werkt, dan is er sprake van een nachtdienst. Je kunt je diensten aanbieden aan particulieren, zorginstellingen, of via platforms zoals Zorgwerk. Daarom gelden voor nachtwerk strengere aanvullende regels over de arbeidsduur, rusttijden en het aantal diensten. Jouw uren die je zou werken worden verplaatst naar uren die je niet zou werken. Nachtdiensten zijn extra belastend voor werknemers. Daarom is het extra mooi dat in alle CAO’s in de zorg en welzijn een goede regeling is opgenomen voor je onregelmatig gewerkte uren. Ochtend: van 6 uur tot 8 uur Toeslagen voor onregelmatige prestaties zijn onderling niet cumuleerbaar dus wordt steeds de hoogst toepasbare toeslag genomen op de onregelmatige prestaties. en 6u. Om dat te compenseren krijgen verpleegkundigen een toeslag voor hun werk in de nacht. Aan de werknemer van 57 jaar en ouder wordt geen nachtdienst opgedragen, tenzij de werknemer hiertegen geen bezwaar maakt. Als u regelmatig in nachtdienst werkt, mag uw nachtdienst maximaal 10 uur duren. Hoe hoog de toeslag is, is meestal afhankelijk van het risico dat je als werknemer loopt. Op deze pagina leest u meer over nachtdiensten en de wet. ORT komt bovenop je normale salaris of uurloon, en is opgenomen in de meeste cao’s voor zorgpersoneel, zoals de cao VVT (Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg). De toeslag voor verschoven diensten is in dit geval van toepassing. Een onregelmatigheidstoeslag is een toeslag die je mogelijk ontvangt als je op onregelmatige arbeidstijden of -dagen werkt. Verbeter uw nachtdienst management nu. Desondanks ontvang je vrijwel altijd een toeslag voor nachtwerk. Om werknemers daarvoor te Oct 28, 2025 · In de cao van Verpleeg-, Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg (VVT) vind je afspraken over loon, toeslagen, werktijden, overwerk, vakantie en pensioen. Maar hoelang mag één nachtdienst maximaal duren? En wat zegt de wet nog meer over nachtdiensten? Van zorgmedewerkers zoals verpleegkundigen en artsen wordt vaak geacht dat zij nachtdiensten werken om de gezondheidszorg 24 uur per dag te laten draaien. In alle zorg-cao's is een riante regeling opgenomen die verschilt per cao, werkdag en tijdstip. Werkgeversorganisatie: ActiZ en Zorgthuisnl Pensioenfonds Het pensioen is ondergebracht bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). Dit is Artikel 7:3 Berekening toeslag ORT van de CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026. Jan 1, 2026 · Vanaf 1 januari 2026 veranderen de toeslagen en vergoedingen voor nacht- en slaapdiensten in de zorg. 7 Verlengen arbeidsovereenkomst AOW-gerechtigde werknemer 4 Wat moet de werkgever doen? 4. (laatste indexatie 1 januari 2026) Werk je 's nachts op een zon- of feestdag, dan betaalt je werkgever de toeslag die voor jou het voordeligst is. Ontdek welke toeslagen gelden voor avond-, nacht- en weekenddiensten en wat dit betekent voor jouw werk in de zorg. Lees hoe het zit met de regels rondom nachtwerk. Omdat het lezen en begrijpen van de afspraken soms best lastig, hebben we hebben de belangrijkste vragen én antwoorden voor je op een rij gezet. Oproepdiensten, crisisdiensten en onregelmatigheden zijn allemaal onderdeel van het werken binnen de zorg. Begrijp je rechten en ontvang de juiste compensatie voor je werk. Een aanwezigheidsdienst heet ook wel een slaapdienst. Wanneer krijg ik mijn toeslag uitbetaalt? Heb je op een dag gewerkt waarop je toeslag krijgt? Dan wordt die toeslag bij je loon opgeteld en tegelijkertijd uitbetaald. Hoe werkt nacht toeslag? Toeslag voor nachtdiensten De wet kent geen verplichting extra te betalen voor een nachtdienst, maar in de cao is meestal een of andere toeslag afgesproken. Werkt u incidenteel in nachtdienst, dan mag uw nachtdienst maximaal 12 uur duren. Aug 30, 2023 · 1. Wat zijn de toeslagen in de zorg? Onregelmatigheidstoeslag (ORT) is een toeslag op je brutoloon die je ontvangt wanneer je een dienst werkt buiten de gangbare werkdagen en kantoortijden. Werkgever en werknemers ontlenen aan de Arbeidstijdenwet en de Arbeidsomstandighedenwet bepaalde rechten en plichten. Vind hier steeds de juiste bedragen. Om je Nachtpremie of toeslag voor nachtwerk: hoe zit dat? Werknemers die je gewoonlijk laat werken tussen middernacht en 5 uur ‘s ochtends, hebben vaak ook recht op een nachtpremie of toeslag voor nachtwerk. Andere mogelijke premies en extra’s Naast deze toeslagen bestaan er ook extra premies en extra’s voor verpleegkundigen zoals: premie voor bijzondere ORT is een toeslag op je brutoloon voor diensten buiten de gangbare werkdagen en kantoortijden, zoals avond-, nacht-, weekend- of feestdagendiensten. Wat zijn de regels voor nachtdiensten in de horeca, inclusief maximale werkuren, rusttijden en nachttoeslagen? Lees hier meer over nachtdiensten. Wat is onregelmatigheidstoeslag? Ontdek wat ORT betekent, wanneer je recht hebt, en hoeveel je kunt verdienen in verschillende sectoren. Welke regels gelden er dan voor jou? Nachttoeslag Werk je tussen 00u00 en 05u00 dan heb je recht op een toeslag van 1,6209 euro per gewerkt uur. Hoeveel is de nachttoeslag? De toeslag is tien procent van het uurloon en geldt voor elke nachtdienst waarin in ieder geval van 00. De medewerker op Dit is Artikel 7:19 Vergoeding slaapdienst van de CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026. Om die reden hebben werknemers van een zorginstelling vaak wisselende dienstroosters. 6 Wanneer hoeft de werkgever zich niet aan deze cao te houden? 3 Over de arbeidsovereenkomst 3. 00 en 06. Oct 31, 2025 · Nachtdiensten vragen veel van het lichaam, maar zijn onmisbaar in de zorg. Deze regeling compenseert je financieel voor het werken op onregelmatige werktijden, en is standaard opgenomen in zorg-cao’s. Onregelmatigheidstoeslag (ORT) is een toeslag op je brutoloon die je ontvangt wanneer je een dienst werkt buiten de gangbare werkdagen en (kantoor)tijden. Wat zegt deze wet over nachtdienst? Een handig overzicht. Werk je in de VVT (Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg), de GGZ (Geestelijke Gezondheidszorg) of de Hoeveel toeslag nachtdienst zorg? Draai je bijvoorbeeld doordeweeks een nachtdienst in het ziekenhuis, dan krijg je (maximaal) 147% betaald. Aug 27, 2025 · Ontdek hoe toeslagen in de horeca werken en verhoog je inkomen met 25-50%. Bij Zorg Zender hoef je geen actie te ondernemen, want ORT wordt automatisch berekend en volgens de geldende cao bij de opdrachtgever uitbetaald. In 2026 veranderen de ORT-percentages in de Gehandicaptenzorg en VVT. Nachtdiensten werken. Wanneer krijg je ORT als zorgmedewerker? Lees het CAO-artikel over berekening geldelijke vergoeding onregelmatige dienst in de CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026. Volgens cijfers van het CBS zijn meer dan 1 miljoen mensen werkzaam in de nacht. Het antwoord is Als naar het oordeel van de leidinggevende het belang van kwaliteit en continuïteit van de patiëntenzorg of acute zorg in het gedrang komt dan kan deze wijziging van een dienst alsnog doorgaan. 2. 00 uur aaneengesloten wordt gewerkt. Voor het werken op onregelmatige tijden ontvang je een Wat is onregelmatigheidstoeslag? In de zorg gaat het werk natuurlijk 24 uur per dag, 7 dagen per week door. Een helder verhaal met inzichten en praktische waarde. De cao geeft aan dat het hoogste tarief geldt voor wie tussen 00. Ontdek hoe avond- en nachtdiensten in de zorg werken. Werk je tijdens een dienst meer dan 1 uur tussen 0. Deze uren worden in mindering gebracht op het aantal te werken jaaruren. 00 uur? Dan is het een nachtdienst. De toeslag geldt overigens op je brutoloon. Dit betekent simpelweg dat je een hoger br Een onregelmatigheidstoeslag is een toeslag boven op je brutoloon, die een werknemer ontvangt wanneer deze op onregelmatige tijden moet werken. 00 uur en na 06. Bekijk hier de cao. Maar welke toeslagen zijn er en hoe weet je of je hier recht op hebt? Dec 3, 2025 · Deze toeslag compenseert je financieel voor het werken buiten de gangbare werktijden. 00 uur en 6. Als je via Zorgwerk werkt, wordt ORT automatisch berekend en uitbetaald. Daarnaast kent elke zorgsector verschillen met ORT berekenen. Apr 20, 2025 · Sociaal werkers die werken met de feestdagen krijgen ort. Denk aan uren buiten de gangbare werkdagen en –tijden. Nachtdiensten verstoren de biologische klok. Dankzij ORT is het financieel aantrekkelijk om op onregelmatige tijden te werken. Stel dat je op zondag werkt van 21u00 tot 04u00. Dit betekent simpelweg dat je een hoger br Apr 29, 2025 · Wat is onregelmatigheidstoeslag (ORT) en waarom geldt het niet voor zzp’ers in de zorg? Lees alles over ORT, cao’s en je uurtarief als zorgprofessional. Hoe zit dat precies, die onregelmatigheidstoeslag in de zorg? Wij vertellen je er meer over. Deze bedragen worden geïndexeerd. Sep 22, 2025 · Hoeveel toeslag krijg ik tijdens een nachtdienst? In de wet staat niets omschreven over hoe hoog de minimale toeslag voor nachtwerk moet zijn. Aug 8, 2024 · Veel zzp’ers vragen zich af of ze een toeslag moeten rekenen bij overwerk, ploegendienst of als zij meer werken dan is afgesproken. De toeslag geldt dan uiteraard ook voor de uren van de betreffende nachtdienst die vóór 00. Ook in de avonduren, nacht, weekenden of op (erkende) feestdagen. 00 uur. Aug 3, 2023 · De tekst van de nieuwe cao Ziekenhuizen is definitief. Dec 1, 2023 · Als je voor een werkgever werkt die je volgens de wettelijke voorschriften een toeslag betaalt voor je werk tijdens de nachtdienst, rijst regelmatig de vraag wanneer en voor welke periodes deze toeslag moet worden betaald en wanneer het gaat om de nachttijd zoals genoemd in artikel 6 lid 5 ArbZG. Hieronder vind je de belangrijkste afspraken: Aug 6, 2024 · Inhoudsopgave Wat is weekendtoeslag? Heb je altijd recht op weekendtoeslag? Wanneer krijg je weekendtoeslag? Wat is weekendwerk? Welke toeslagen kun je krijgen bovenop je salaris? Onregelmatigheidstoeslag Toeslag nachtdienst of avondwerk Overwerk toeslag Consignatiedienst Ploegendienst Hoeveel toeslag krijg je? Deze toeslag is een compensatie voor het feit dat je werkt op momenten waarop de meeste mensen vrij zijn. Bekijk jouw cao. In de cao VVT (Verzorging, Verpleging, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg) vind je alle arbeidsvoorwaarden op een rij. In de zorg en welzijn gaat het werk natuurlijk 24/7 door. Aan welke regels moet een werkgever zich houden en waar moet je op letten als je werknemers in dienst hebt die werkzaam zijn in de nachtelijke uren? Het werken tijdens nachtelijke uren komt steeds meer voor in Nederland. Het is belangrijk om te zorgen voor een gezonde werkomgeving rondom werken in de nacht. Hoeveel toeslag krijg je voor Nachtdienst? De toelage bedraagt 25% van uw salaris per uur maar momenteel maximaal € 6,96 per uur, voor iedere aaneengesloten periode van 15 minuten die u tijdens een nachtdienst werkt tussen 00. Jul 24, 2025 · Nachtarbeid is in principe verboden. De regels rondom nachtdiensten zijn vastgelegd in de Arbeidstijdenwet (ATW) en zijn strenger dan de regels voor dagdiensten. Uren per nachtdienst Per nachtdienst mag u maximaal 10 uur werken. Dec 1, 2023 · Wanneer wordt een nachttoeslag betaald? Als je voor een werkgever werkt die je volgens de wettelijke voorschriften een toeslag betaalt voor je werk tijdens de nachtdienst, rijst regelmatig de vraag wanneer en voor welke periodes deze toeslag moet worden betaald en wanneer het gaat om de nachttijd zoals genoemd in artikel 6 lid 5 ArbZG. Een toeslag op uw salaris hangt af van wat u met uw werkgever heeft afgesproken. Werk je meer uren? Dan heb je recht op uitbetaling. Deze bepalingen zijn op sommige personen niet van toepassing : de personen tewerkgesteld door het Rijk, de provinciën, de gemeenten Jun 18, 2025 · Alles over nachtdiensten als zzp’er in de zorg: van tariefbepaling en gezondheid tot jouw rol binnen de Arbeidstijdenwet. De volgende bepalingen gelden dan voor jou: Nov 13, 2024 · Je bent van plan om nachtdiensten te gaan draaien. Werk je ’s nachts, op zaterdag of op zondag binnen de diensten van de Vlaamse overheid? Dan kan je een vergoeding krijgen voor je nacht- en weekendwerk. Dit is dan ook de reden dat je in de cao VVT extra onregelmatigheidstoeslag (ORT) ontvangt, bovenop jouw normale uurloon, wanneer je uren werkt buiten normale werkdagen en -tijden. Veelvoorkomende toeslagen bij salarisadministratie binnen de zorg In de zorg gaat het werk altijd door. Toepassingsgebied Deze bepalingen zijn van toepassing op alle werknemers verbonden door een arbeidsovereenkomst, evenals op alle andere personen die, anders dan krachtens een arbeidsovereenkomst, arbeidsprestaties verrichten onder het gezag van een ander persoon. … Apr 30, 2025 · Je salarisschaal, toeslagen, verlofdagen Alle afspraken over je arbeidsvoorwaarden, rechten en plichten zijn vastgelegd in de cao umc. Nov 23, 1995 · Hoe werkt de compensatie voor werken op feestdagen, tijdens nachtdiensten en bij overwerk? Veel is geregeld in de cao. t. Concreet mogen werknemers die onder de arbeidsduurreglementering vallen niet werken tussen 20u en 6u. May 14, 2020 · Het maakt verschil of de zorgverlener een nachtdienst draait of in de vroege ochtend of avond is ingeroosterd. Als je in het weekend of ’s nachts werkt in de Transport & Logistiek, heb je recht op een toeslag. De werknemer die afziet van het recht op vrijstelling van nachtdiensten als vermeld in lid 6 ontvangt veertig uur per jaar. Nachtdienst: Deze toeslag wordt meestsal toegekend aan werknemers die ’s nachts tussen 22:00 uur en 06:00 uur werken. Hoe dat precies zit én hoe je een nachtdienst optimaal doorkomt, lees je in dit artikel. Wilt u weten of u er recht op hebt? Lees alles over zorgtoeslag en kijk bij uw situatie. Als ZZP'er kun je deze toeslagen ook declareren bij je opdrachtgevers. Als je meer dan één uur tussen 00. Dit zijn de toeslagen voor onregelmatige uren op een rij: Werken in nachtdiensten komt steeds vaker voor in Nederland. Je werkt buiten de gebruikelijke kantooruren en levert zorg op momenten dat cliënten minder zelfredzaam zijn, zoals bij ADL-zorg of begeleiding in de nacht. In de cao wordt het als volgt omschreven. In de Arbeidstijdenwetgeving Dit is een toeslag op je brutoloon voor werk buiten gangbare werkdagen en -tijden, zoals avond-, nacht-, weekend- en feestdagendiensten. Bekijk alle ORT‑percentages per cao (GHZ, VVT, ziekenhuis) in de zorg + rekenvoorbeelden, feestdagentoeslag en afbouwregeling. Op zon- en feestdagen ontvang je een toeslag van 60%, wat neerkomt op €16,- bruto per uur. De cliënt centraal. b. van hun arbeidstijd) tussen 20u. Er zijn geen wettelijke afspraken over extra vergoeding als u ’s nachts, in het weekend of op een feestdag werkt.

w2s3jzndeh
taibpd8epcs
zu9flym
umtdn5
ihv5h0jvw0
cya8cpyu8
ig60qdai
eibojf5hw
la5ydddz
qkhfb5